Società di consulenza vivamente sconsigliata, soprattutto per chi é un neolaureato con ambizioni professionali elevate - Avis employé SAP Consultant Qintesi

1,0
24 oct. 2020
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Remunerazione competitiva rispetto ad altri call center

Inconvénients

- Frustrazione dei consulenti e del personale di staff per le condizioni a cui lavorano (straordinari frequenti sistematicamente non pagati, scarsi scatti di carriera, remunerazione non paramentrata alla seniority) che si riverbera nell'ambiente rendendolo pesante ed inospitale per chi si trova nella posizione di neoassunto. - Formazione fatta perlopiù telematicamente in modo superficiale con manualistica di supporto completamente inadeguata e tutor spesso e volentieri indisposti verso i propri assistiti. - Frequenti segnalazioni anonime effettuate sia da consulenti senior che dal personale di staff ai top manager delle risorse umane per motivi insignificanti; spesso e volentieri il problema é addirittura imputabile all'azienda ma viene scaricato sul malcapitato di turno. - Totale prevalenza degli aspetti formali e burocratici sull'apprendimento delle compentenze e la crescita professionale; la società risulta quindi vivamente sconsigliata se si immagina per sé stessi una crescita professionale rapida. - Immagine completamente distorta che l'azienda da di sè stessa in tutti i canali di reclutamento rispetto al tipo di attività che sostanzialmente si volge; la società infatti realizza la maggior parte delle attività operando come call-center di supporto a SAP, svolgendo mere attività di supporto telefonico e risoluzione dei malfunzionamenti di tale gestionale. - Competenze maturate scarsamente spendibili altrove a causa della natura sostanziale delle attività che si svolgono. - Imposizione a tutti i dipendenti di mettere in evidenza nei propri profili privati dei social network che lavorano nella società senza però specificare l'unità di lavoro; la società impone anche di spammare il più possibile i contenuti che pubblica sui social indipendentemente dal fatto che li si condivida. - Dotazione aziendale scadente e nel momento in cui si verificano problemi spesso si viene ignorati dallo staff di supporto.

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Réponse de Qintesi
5y
Ci dispiace che l’esperienza in Qintesi per te sia stata negativa. Dalle tue parole si evince che hai qualche difficoltà a comprendere l’attività che svolge una società di consulenza; probabilmente non è un tipo di lavoro adatto alle tue attitudini. Riguardo a ciò che hai posto in evidenza, ci tenevamo a sottolineare che la formazione avviene a distanza in epoca Covid per tutelare la salute dei nostri lavoratori, come imposto dalla normativa attuale. Per quanto concerne la crescita professionale, ogni anno svolgiamo dei colloqui di valutazione con i Manager di ogni Unit per verificare se i nostri consulenti raggiungano o meno i target assegnati a livello annuale e per effettuare eventuali promozioni e scatti di ruolo. In aggiunta, Qintesi essendo Gold Partner di SAP ed erogando a titolo gratuito le certificazioni su questo gestionale, garantisce una formazione adeguata e una ottima spendibilità a livello professionale per i propri consulenti. Infine, a livello di condivisione dei contenuti aziendali sui vari social network, non vi è alcuna imposizione ma una raccomandazione di consigliare e diffondere la cultura aziendale. Ti auguriamo pertanto un felice proseguimento della tua carriera futura.

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4,0
12 juin 2024
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Good and young work environment.

Inconvénients

Very specific sector, SAP consultancy

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Réponse de Qintesi
1y
Grazie per aver condiviso la tua recensione.
2,0
2 janv. 2026
Recommande
Approbation du PDG
Perspective commerciale

Avantages

Buona base di partenza, ma gestione non all'altezza delle sfide di mercato

Inconvénients

Il fatturato è stagnante perché chi guida l'area commerciale non ha gli strumenti per trovare nuovi clienti. La crescita professionale è quasi inesistente per chi è già in azienda: i ruoli di responsabilità vengono assegnati a persone esterne senza esperienza specifica o a figure interne scelte per motivi non meritocratici. Questo crea un clima di rassegnazione tra i dipendenti più validi.

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Réponse de Qintesi
4mo
Buongiorno, ci dispiace leggere la tua recensione. Se stai vivendo un periodo di disagio o insoddisfazione professionale, ti consigliamo di scrivere all'ufficio HR per prendere un appuntamento privato. Non è necessario che tu faccia riferimento alla recensione lasciata su questa piattaforma. Siamo aperti ad un confronto per risolvere eventuali criticità ed insoddisfazioni.
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