Nanocore- ótima empresa para se aprender. | Glassdoor.ch
  1. « ótima empresa para se aprender. »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    Analista à Campinas, São Paulo
    Recommande

    Je travaille chez Nanocore à

    Avantages

    Aprendizado, equipe de excelente convívio, estudos de diversas áreas, boa localização, flexibilidade de horários, esforço mútuo, horário comercial

    Inconvénients

    Gerência falha, salários baixos, pouca valorização dos funcionários, benefícios restritos, não há plano de carreira, sobrecarga geral de trabalho

    Nanocore2017-08-25
  1. « Funcionários comprometidos e donos o oposto. »

    ÉtoileÉtoileÉtoileÉtoileÉtoile
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    Analista à Campinas, São Paulo
    Ne recommande pas

    J'ai travaillé chez Nanocore à moins d'un an

    Avantages

    Os funcionários são muito esforçados. Trabalham sobrecarregados e conseguem fazer piadas no fim do dia. Todos são dedicados e colaboram entre si. Conseguem agregar o mínimo de qualidade mesmo com a estrutura precária que lhes é oferecida.

    Inconvénients

    Os donos são o oposto dos funcionários e pensam que ninguém percebe. Administram de forma precária. Não conseguem gerenciar os projetos e estrutura. Sempre sobrecarregam os funcionários. Pagam salários baixos e não reconhecem o esforço dos funcionários. Tentam desmerecer nosso trabalho quando pedimos demissão.

    Conseils à la direction

    Fiquem em casa.

    Nanocore2017-09-25
  2. « Bom para quem busca experiência inicial na carreira. »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    Estagiário à Campinas, São Paulo
    Recommande

    J'ai travaillé chez Nanocore à plus d'un an

    Avantages

    Abertura total com os diretores/donos da empresa. Gerenciamento 100% realizado por eles. Possibilidade de compansaçao de horas para que não haja desconto salarial.

    Inconvénients

    Atraso nos pagamentos de benefícios e salários dos funcionários. Parcelamento dos benefícios em quinzenas. Não é realizado pagamento por horas extras, apenas adicionado ao banco de horas.

    Conseils à la direction

    Comprometimento com prazos é essencial.

    Nanocore2017-04-28

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