Avantages sociaux chez Credit Suisse
- États-Unis
- Royaume-Uni
- Canada
- Émirats arabes unis
- Australie
- Bahreïn
- Bahamas
- Brésil
- Chine
- Colombie
- Irlande
- France
- Allemagne
- Haïti
- Hong Kong
- Inde
- Italie
- Japon
- Luxembourg
- Mexique
- Pologne
- Singapour
- Espagne
- Suisse
- Tous les employés
- Contrat temporaire
- Stagiaire
- Temps partiel
- Temps plein
- Intérimaire
Quels sont les avantages sociaux chez Credit Suisse ?
Des employés actuels et anciens de chez Credit Suisse ont déclaré que cette entreprise propose les avantages sociaux suivants (la liste peut être incomplète).
Insurance, Health & Wellness
Avis sur les avantages des employés
1–10 des 496 commentaires
Les plus commentés
- Maternity & Paternity Leave(87 commentaires)
« you get it in Poland anyway, as it is guaranteed by a local labour law »
- 401K Plan(85 commentaires)
« 401k company contribution, easy to monitor and manage through Fidelity »
They have great benefits for employees.
Credit Suisse does a fixed contribution to your retirement depending on your yearly salary. usually about 8% of your income
Great people to work with
Vacation, maternity and paternity leave
Great 401k contribution. Could do better with Pto
All pretty standard but a little expensive
Family plan cost and coverage are excellent.
Benefits are above, and beyond here
good firm for benefits and lot of personal time off
Vacation time 401 k match and scholarship program for kids
Carrières populaires auprès des chercheurs d'emploi intéressés par Credit Suisse
Vous travaillez chez Credit Suisse ? Partagez votre expérience !
